Next
Milyonlarca çalışanın gözü 2027 yılında uygulanacak asgari ücret artışına çevrildi. 2026 yılı boyunca ara zam yapılmaması ve enflasyonun çalışanların alım gücü üzerindeki etkisi, yeni dönem ücret beklentilerini gündeme taşıdı.
Sözcü yazarı ve ekonomist Mahmut Aydoğmuş, 2027 yılı asgari ücretine ilişkin tahminlerini paylaşarak ücret artışının yanı sıra mevcut sistemde değişiklik yapılması gerektiğine dikkat çekti.
ASGARİ ÜCRET 37 BİN TL'YE ÇIKABİLİR
Mevcut ekonomik göstergeler ve Orta Vadeli Program (OVP) tahminleri üzerinden değerlendirmede bulunan Aydoğmuş, yıl sonu enflasyon hedefinin doğrudan asgari ücrete yansıtılması halinde net ücretin 36 bin 49 TL seviyesine ulaşacağını belirtti.
Kendi beklentisinin yüzde 32 zamla net 37 bin TL olduğunu ifade eden Aydoğmuş, asgari ücrete ilişkin nihai kararın Aralık ayında yapılacak görüşmelerin ardından belli olacağını hatırlattı.
AÇLIK SINIRI 37 BİN 800 TL'Yİ AŞTI
Asgari ücretin enflasyon karşısında yaşadığı kayba dikkat çekilen değerlendirmede, çalışanların yılın ilk dokuz ayında resmi enflasyon karşısında 6 bin 827 TL kayıp yaşadığı belirtildi.
Eylül ayında açlık sınırının 37 bin 800 TL'yi aştığına işaret edilirken, 2027 yılı için tahmin edilen 37 bin TL'lik asgari ücretin bu seviyenin altında kalabileceği vurgulandı.
Ayrıca OVP'de yer alan 2027 yılına ilişkin yüzde 21'lik enflasyon hedefinin gerçekleşmesi durumunda, 37 bin TL seviyesindeki maaşın yıl sonuna kadar yaklaşık 6 bin 400 TL daha alım gücü kaybına uğrayabileceği hesaplandı.
YILDA İKİ KEZ ZAM ÖNERİSİ
Asgari ücret tartışmalarının her yıl benzer şekilde gündeme geldiğini belirten Aydoğmuş, çalışanların alım gücünü korumak amacıyla ücret belirleme sisteminin değiştirilmesi gerektiğini savundu.
Aydoğmuş'un öne çıkan önerileri şöyle:
Yılda iki kez zam: Asgari ücretin 1 Ocak ve 1 Temmuz tarihlerinde, gerçekleşen altı aylık enflasyon farkına göre otomatik olarak güncellenmesi.
Kapsamlı hesaplama: Zam oranlarının belirlenmesinde enflasyonun yanı sıra ekonomik büyüme, verimlilik ve yaşam maliyetinin de dikkate alınması.
Ek destekler: Kıdem farkının gözetilmesi, bayram ikramiyesi sisteminin getirilmesi ve küçük işletmelerin kamu teşvikleriyle desteklenmesi.
2027 yılında uygulanacak asgari ücret henüz kesinleşmezken, yeni ücretin Aralık ayında yapılacak görüşmelerin ardından açıklanması bekleniyor.
